Da die Coronavirus-Sperrung in Großbritannien gelockert wird und die Briten wieder an die Arbeit gehen, wird das Urlaubsprogramm der Regierung allmählich auslaufen.
Die im März von Bundeskanzler Rishi Sunak eingeführte Coronavirus-Aufbewahrungssystem hat es Unternehmen ermöglicht, Mitarbeiter zu beurlauben und 80 % ihres Gehalts (bis zu 2.500 £ pro Monat) von der Regierung zu verlangen.
Dies bedeutete, dass Unternehmen, die zur Schließung gezwungen wurden (wie Kneipen, Theater und nicht wesentliche Geschäfte), ihr Personal behalten und weiter bezahlen konnten.
Mehr als neun Millionen britische Arbeitnehmer wurden mit dem Programm beurlaubt, das in den kommenden Monaten auslaufen wird.
Hier ist, was Sie wissen müssen.
Wann endet die Urlaubsregelung?
Die Urlaubsregelung geht durch eine Reihe von Änderungen vor Abschluss am 31. Oktober.
Ab dem 1. Juli dürfen Arbeitgeber beurlaubte Mitarbeiter auf Teilzeitbasis zurückholen.
Die Regierung zahlt immer noch 80 % ihres Lohns für die Zeit, in der sie nicht arbeiten.
Rishi Sunak hat das Urlaubsprogramm im März eingeführt (Bild: Getty)
Ab August müssen Arbeitgeber die NI-Beiträge und Renten für ihre beurlaubten Mitarbeiter zahlen.
Im September sinkt dann der Beitrag der Regierung von 80 % auf 70 %. Arbeitgeber müssen die zusätzlichen 10 % aufstocken, um sicherzustellen, dass die Mitarbeiter weiterhin 80 % ihres normalen Lohns erhalten.
Anfang Oktober wird der staatliche Beitrag noch weiter gesenkt – auf 60 % – und die Arbeitgeber müssen die 20 % übernehmen.
Das bedeutet, dass beurlaubte Arbeitnehmer bis zum Ende des Programms weiterhin 80 % ihres Gesamtlohns erhalten.
Wenn die Urlaubsregelung am 31. Oktober endet, können Unternehmen kein Bargeld mehr von der Regierung verlangen, um ihre Mitarbeiter zu bezahlen.
Dies hat zu Befürchtungen geführt, dass in Schwierigkeiten geratene Unternehmen Mitarbeiter entlassen werden, die sie sich nicht mehr leisten können.
Während nicht unbedingt notwendige Geschäfte nun öffnen dürfen, arbeiten sie unter strengen Gesundheitsbeschränkungen, um Mitarbeiter und Kunden zu schützen.
